SEMILY — молодая, стремительно развивающаяся компания, основанная в 2021 году и уже ставшая лидером в продажах уходовой косметики под брендом Semily на крупнейших маркетплейсах. За этот год мы реализовали более 7,000,000 единиц продукции, и это только начало.

Наши ключевые ценности — открытость, честность, самостоятельность и инновационность. Эти принципы позволяют нам оставаться гибкими и актуальными в индустрии, вдохновлять и поддерживать нашу команду.

Мы ищем контент-продюсера, который возьмёт на себя организацию и контроль создания мультимедийного контента: от идей и съёмок до готовых проектов. Ваша задача — выстроить чёткие процессы, координировать работу команды и взаимодействовать с подрядчиками и агентствами. Если вы умеете договариваться, добиваться результата и создавать контент, которым можно гордиться, мы будем рады видеть вас в нашей команде!

‍

Чем предстоит заниматься:

— Искать и привлекать агентства и подрядчиков, обеспечивая лучшие условия сотрудничества.

— Разрабатывать и писать технические задания для внешних подрядчиков.

— Планировать и отслеживать бюджеты, обеспечивая прозрачность и точность расходов.

— Составлять тайминги и контролировать соблюдение сроков выполнения задач.

— Закупать реквизит и организовывать логистику.

— Координировать проекты на всех этапах: от идеи до финальной реализации.

— Взаимодействовать с внешними агентствами и внутренними командами для реализации проектов.

— Разрабатывать мультимедийный контент и подготавливать презентации.

— Работать с документацией: заключать договоры, вести отчётность и контролировать соблюдение обязательств.

— Передавать готовый контент и информацию о проектах в отдел маркетинга для дальнейшего продвижения.

‍

Ты нам подходишь, если ты:

— Имеешь опыт работы в аналогичной должности от 1 года.

— Умеешь выстраивать эффективные отношения с подрядчиками, вести переговоры и добиваться выгодных условий.

— Обладаешь развитой насмотренностью и понимаешь современные тренды в создании контента.

— Знаешь, как искать и оценивать агентства, понимая их сильные и слабые стороны.

— Легко адаптируешься к изменениям и готов работать в динамичной среде.

— Умеешь грамотно распределять задачи, планировать ресурсы и придерживаться сроков.

‍

Что мы предлагаем:

— ДМС после года работы. А через 2 года подключаем к ДМС твоего родственника.

— Конкурентоспособную зарплату.

— Своевременные выплаты 2 раза в месяц. За все время существования компании мы ни разу не задерживали выплаты.

— Гибридный формат: вы можете работать удаленно или в офисе (Москва/Санкт-Петербург) для быстрого согласования задач и эффективной командной работы.

— В выходные и праздничные дни мы отдыхаем.

— Поддержку на всех этапах работы: дружный коллектив и отсутствие бюрократии.

— Возможности для профессионального роста, развитие насмотренности и реализацию креативных идей.

‍

Мы ценим инициативу, ответственность и внимание к деталям. Наша команда работает над интересным и ярким проектом, где каждый сотрудник влияет на общий результат. У нас можно шутить, развиваться и не бояться делиться новыми идеями.

Если это описание про вас — присылайте своё резюме и сопроводительное письмо. На этапе отбора вас ждёт тестовое задание, чтобы мы могли лучше понять, насколько мы подходим друг другу.