Тебе предстоит помогать расширять it-команду — в найме мы фокусируемся на востребованных профессиях, запускаем внутренние обучающие университеты и работаем в гибридной, географически распределенной команде.

‍‍

В нашей команде тебе предстоит:

— участвовать в процессе найма разных позиций (tech — QA, DBA, DevOps. Рrod — UX / UI)

— выстраивать качественные коммуникации с сотрудниками, 1:1 встречи, своевременная диагностика и решение возникающих проблем

— проводить телефонные и личные интервью, а также презентации

— вести базу кандидатов в автоматизированной рекрутинговой системе

— участвовать в создании стратегии поиска

— вести ежедневную отчетность, анализ и статистику по подбору персонала

— писать кандидатам нескучные интро и саммари, помогать узнавать нас и доводить до оффера

— поддерживать имидж и бренд компании

— подключаться к задачам онбординга

— участвовать во внутренних HR-проектах

‍

Мы сработаемся, если ты:

— интересуешься it-индустрией и HR-направлением

— не представляешь свой день без активных коммуникаций с разными людьми

— отлично владеешь коммуникативными навыками и грамотной речью

— стрессоустойчив и доброжелателен

— умеешь работать на результат с большим уровнем автономии

— проактивен и способен работать в режиме многозадачности

Плюс будем опыт в закрытии позиций или завершенные курсы по HR-направлению или рекрутингу!

‍

У нас тебя ждет:

— легкий старт в IT для новичков и опыт работы в продукте с огромным опытом на рынке

— удаленка или работа в комфортных офисах Смоленска и Минска

— 3 дня отдыха, которые можно взять без оформления больничного

— гибридная команда с отлаженными процессами взаимодействия и регулярной обратной связью по задачам

— прозрачная система грейдов и аттестаций, которые помогают увеличивать вознаграждение

— дружелюбные коллеги, которые всегда готовы помочь или поделиться опытом

— открытая коммуникационная культура, общение «на ты» даже с руководителями

— подарки детям на Новый год‍

‍

В сопроводительном письме расскажи, чем тебя заинтересовала наша вакансия?